第622章年前最后的会议
顾瑶想了足足二十秒,最后她是用一种小心翼翼的语气对我说道:“要不……还是来一趟吧,年前来……你提前准备好伴手礼,今天或者明天我看看什么时候家里没有客人,就我妈自己在家的时候你过来,放下礼物你就跑的,这样即便是我爸回来看到礼物,也不能怎么样了,就选他不在家的时候过来,他想赶你也没机会,最后就是你的礼数也到了,任务也完成了。”
“好。”我爽快的答应说道:“老婆深谋远虑,就按照老婆的办法来。”
顾瑶突然就很害羞了吧,在电话那边的语气都变了,“你叫什么呢?谁是你老婆?才不是呢,不和你说了,等我电话吧。”
说完之后,顾瑶就急匆匆的把电话给挂了,凭借我对顾瑶的了解,她肯定是害羞了,之前口口声声说不是我的女朋友,我还没有认真追呢,结果还不是就在一起了。现在叫“老婆”又不承认,这只是个时间过程。
就上门拜访这件事而言,顾瑶真是帮我考虑周全了,就等顾明顺不在的时候,我去了也不至于那么尴尬,照顾了我的面子。
突然间有一种深深的自豪感,这种自豪感就是我即将去当一头死皮赖脸的狗,却一点都不觉得丢人,想起来小时候我妈说我的一句话,“外孙子、姥家的狗,脸皮厚,吃个够。”
起床后又开始翻箱倒柜的找我自己珍藏的好酒和茶叶,不过遗憾的是最好的那瓶酒已经被我喝掉了,这次是能找到什么就算什么吧,说不定送去又被顾明顺丢出来呢。
仔细想想我这恋爱好像也挺好玩的。
午回到公司,刚好遇见安若曦组织人准备出发,分别去大理和丽江两个旅游城市,这些同事出行的基本能行囊就是拉杆箱,在等待着承包的巴车来接她们。
安若曦看到我之后,微笑说道:“老板,我们要出门了,你不准备说两句鼓励我们的话么?给我们打打气。”
我还没等开口呢,这些年轻的同事竟然一起鼓掌,满眼期待的看着我。
我的目光扫过他们的脸,思考了几秒钟后说道:“过年大家都选择加班,我衷心的感谢你们,鼓励的话呢,我就不多说了,我相信你们都能旗开得胜,取得不错的业绩,最后我说句重点吧,过年期间所有薪资按照国家标准三倍发放的同时,业绩提成也是双倍,预祝大家出行快乐。”
话音刚落,那些年轻的姑娘们就开始热情的鼓掌欢呼了,我不得不承认,对于打工人来说,薪资待遇才是最有诱惑力的。
我抬起手示意大家不要尖叫了,发自内心的对她们说道:“过年了,记得给家里打个电话报个平安,最后祝大家新年快乐,今晚安若曦总监会给你们准备一个小惊喜,至于是什么,我暂且不说,等着安总告诉你们吧,预祝大家出行顺利。”
说完之后,我回到了自己的办公室。
安若曦随后也跟了上来,她坐在我写字台面前问道:“什么惊喜?我怎么什么都不知道呢?”
我从自己的抽屉里面拿出一沓红包,每个红包里面有500块钱,我交给安若曦说道:“这里面是给加班同事过年的红包,每个红包500块,由你来发给出差的同事吧,你对外就说这是你给大家申请到的福利。”
安若曦惊讶的看着我问道:“你花钱,我收买人心?这不太好吧?”
我微笑解释道:“这些人都是跟着你做市场、做内容的,直接被你管理的,让他们对你心存感激比对我这个老板心存感激好的多,这样你以后带团队就更容易一些了。”
安若曦暗示我说道:“你就不怕哪天我带着团队集体跑路?到时候你这个老板可就欲哭无泪了,就算不跑路,我也能拿手上的资源威胁你,给自己某点福利。”
我自信满满的说道:“你要是能做出这样的事,你就不是安若曦了,好啦,别在这逗我玩了,一会儿车到了你们就要出发了,提前祝你们一路顺风,我明天也要去丽江过年了,时间方便的话,我到丽江联系你,我也到活动现场看一看,地点确定了吧。”
“大研古城和束河古镇都有我们的活动现场,到时候你联系我就好了。”
送走了安若曦的团队,公司瞬间变得空洞洞的,明天也是公司最后一天上班,邓雯雯这个部门倒是不会受到什么影响,只要有个电脑,这些程序员们在哪都能办公处理问题。
放假之前,我把陆涛、禾丰邓雯雯叫到了我的办公室,开了一个很重要的会议,过年假期云途的下载量要达到一个新高度,再就是内容丰富这一块,要更上一层楼。这涉及到年后我们第二轮融资金额。
禾丰拿出了一组数据给我看,对外说道:“方旭你看一下,目前在云途平台开通了个人橱窗的用户有112个人,但是挂商品在上面的,只有30个人,我觉得我们很有必要进行一期用户培训,把用户邀请到线下,我们进行系统的培训,教一下我们的用户怎么在我们的平台创造收益。”
陆涛比较机灵,把头转向禾丰问道:“丰哥,用户培训还是要讲究方式的,我不建议你组织用户线下培训,这很不科学。”
禾丰问道:“为什么不科学呢?你觉得哪里不对么?”
陆涛分析说道:“丰哥我先给你分析一下利弊,再谈一下我的想法。”
“好。”禾丰和邓雯雯很认真的看着陆涛,等待着他的分析。
陆涛喝了口水分析说道:“首先,我们的目的是希望更多的人来熟悉我们的云途,知道如何用云途来赚钱,在这个前提背景下,如果我们只培训那三十几个人,对于其他用户来说不公平。其次,线下培训我们投入的资源要很多,先不说其他的,单单是机票和住宿就是一笔开销,其还是涉及到保险什么的,这都是成本。而培训出来受益的只有这30几个人,我们花费了大量的人力和物力资源在这上面,效果并不好,说完线下培训的弊,再说利吧,利就是能培训的比较相信,让用户知道如何使用。但是对比利弊,我倒是不建议做线下培训,我们更应该把培训放在线上。”
说到这,禾丰把头转向我,问道:“你觉得小涛说的怎么样?”
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