第163章 可持续发展

　　PayPal想要进入华国市场，这是众所周知的。

　　实际上，PayPal自从推出以后就一直在迅速向全世界扩张，包括华国在内，它在多个国家都开通了服务。

　　只不过由于华国互联网发展比起发达国家来说缓慢很多，像eBay之类的网上购物并没有兴起，所以使用网络支付工具的人还非常少，主要都是一小部分从国外购买产品的人。

　　PayPal在华国有一个听起来挺可爱的名字——贝宝。

　　赵启明通过苏父的引荐，向华国四大行提出了开通支付宝账户的要求，短短几天后就得到了回应——华国央行同意！

　　当然，前提是支付宝账户中的资金必须接受央行的监管。

　　这个当然没问题，赵启明暂时还没想过跟银行抢生意，只不过提前布局而已，所以他想要做的支付宝暂时不会提供什么余额宝之类的功能，仅仅只是方便QM通讯旗下各种产品的支付。

　　原本他是不想做支付的，可是这一世因为他的出现导致全球的互联网发展速度都明显加快了，他担心万一真的被PayPal占领了华国市场怎么办，目前看来这并非没有可能。

　　赵启明在心里给马总道了个歉，只能对不起你了！

　　马斯克在接到这个报价后异常兴奋，QM通讯对PayPal12亿美元的估值大大超过了他的心理预期，只不过QM通讯只愿意收购百分之四十的股权，这让他略感到失望。

　　他其实是想把PayPal整个打包卖掉的！

　　成立了短短两年时间，PayPal就已经经历了好几轮融资，初期投资的几个股东其实都有找人接盘的打算，虽然目前PayPal发展良好，可在他们眼中已经过了高速增长期，一两年之内上市然后套现是最好的打算。

　　虽然有点失望，但并不影响PayPal所有的股东欢迎QM通讯的入股，经过一次简单高效的股东会，PayPal所有股东一致同意了QM通讯的方案。

　　马斯克立即回复夏青，接受她的融资方案，唯一的要求就是这4.8个亿要以现金支付，这样PayPal目前的股东就不用再稀释股份了，大家都以同样的比例将自己百分之四十的股份卖给QM通讯即可。

　　换句话说，大家都想套现。

　　对这个要求赵启明没有任何意见，反正马斯克手里的股份这次也套不完，只要有他担任CEO就行了，自己作为第一大股东可以说什么都不用干。

　　双方愉快的开始进行股份变更，与此同时，QM通讯集团总部一个新的产品部门也诞生了，支付宝的开发提上了日程，因为只需要简单的支付功能，所以基本上没什么开发难度，按照王军的估计，以公司现在的实力两三个月就能搞定。

　　心思重新回到西北地区，刘海平已经向他汇报了几个比较合适的地点。

　　赵启明将地图上标注的位置和一份文字性说明详细读了一遍，最后将目光放在了这份地图的最左上角。

　　这次考察后，就连刘海平也表示了在新省建厂的担忧，地域偏远就不说了，现在气运和铁路都很方便，不存在原材料运输不过去的问题，但在人员招聘上刘海平是在是没什么信心。

　　在南方城市想要招聘工人，很容易，只要工资差不多，有高中学历的人愿意来的一大把，这些人有一定的学习能力，学技术的速度快，只要经过比较简单的培训就可以上岗，而且南方的生活环境要好的多，工人的生活会舒适一点，招人也会更容易。

　　而新省就不同了，即便是地价会便宜很多，可是有多少内地人愿意去新省工作呢？新省本地人的学历目前普遍比较低，如果只招本地人的话培训周期和成本都会高很多，对很多内地人来说新省和外国其实没什么区别，恐怕绝大多数人都不愿意去。

　　对于刘海平的担心，赵启明笑了笑，没有说什么。

　　富士康的工厂一直都在南方，他们的工作环境好吗？环境好怎么有那么多跳楼的？

　　至于工人不愿意去新省这个问题，更是杞人忧天，前世赵启明有一个朋友就在新省一个大型工厂工作，他听那个朋友说过，他们单位百分之九十五以上的工人都是内地过去的！因为从内地招工成本比从本地招要低！

　　像刘海平这种想法，大多是一些根本不会去工厂上班的人才有，赵启明前世看过新闻，多少华国人为了高薪连伊拉克的工厂和建筑工地都抢着去...

　　他想了半天，最终在地图上新省首府旁边的那个圈上打了个勾。

　　那个圈位于新省的首府乌市和旁边的石城之间，是一大片戈壁滩，周围有很多小村镇，在戈壁滩上算是人口相当集中的一个位置了。

　　刘海平选的这个位置距离乌市一百公里，距石城五十公里，附近有一条年底就将竣工的高速公路，周围二三十公里内没有任何其他建筑，完全是光秃秃的戈壁滩，但是周边几十公里内却有无数个小村镇，几十万人口，正好满足了赵启明提出的所有要求！

　　选址完成，接下来就是要找个设计院进行初步设计了，等设计好之后再拿着详细的方案去跟当地政府部门沟通，地拿好以后再出正式的图纸，然后就可以开始动工了。

　　在新省建厂，仅仅靠工资高一点还不够，必须考虑可持续发展，要让员工对公司有强烈的归属感，甚至让员工的家人也觉得在QM通讯工作比别的单位要好！

　　赵启明拿起纸笔，将自己的几个要求写了下来——

　　占地50公顷左右，员工5000人左右，厂区要跟高速公路连接。

　　西北风沙大，厂区周边要规划绿化林带。

　　厂区要根据人数考虑相关的配套设施，而且标准不能太低，比如准备一半的两人间宿舍，另一半宿舍要考虑那些拖家带口的员工，宿舍要建成两室一厅。

　　厂区内建设配套的托儿所、幼儿园、小学和初中，而且可容纳的学生数量要考虑周边几十公里范围内的人口。

　　娱乐设施也要齐全，工人应该是三班倒，休闲场所要考虑三分之二的员工数量...

　　将自己写下的需求看了几遍，赵启明又重新拿出一张纸，动笔写了起来。

　　“所有员工在公司内部的学校一律全免费，公司跟内地多所中学签订协议，新省员工的孩子高中可以选择去内地上学，寄宿制，全部费用都由公司承担，高考前可以跟公司签订委培协议，和有协议关系的高校协商，在通讯相关专业给予优先录取，可以付给给高校一定的费用，职工子女愿意签协议的，所有费用全部报销，每月再发放一千元生活补助，不愿意的公司也可以承担一半的费用...”

　　夜已深，赵启明的办公室依然灯火通明，在他的规划下，一套完善的制度逐渐成型，一座座新城即将拔地而起...


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